Febelco est le plus grand grossiste-répartiteur belge de médicaments, avec une part de marché de 43 % et un chiffre d’affaires de 1,5 milliard d’euros. Febelco figure de ce fait dans le top 100 des entreprises belges. En tant que coopérative, le capital social de Febelco est entièrement entre les mains de ses clients, les pharmaciens belges indépendants.
Le fichier clientèle fait état de plus de 3.200 pharmacies. Toutes ces pharmacies sont approvisionnées jusqu’à trois fois par jour depuis huit sièges répartis sur toute la Belgique : Bruges, Izegem, Kortenberg, Olen, Sint-Niklaas, Wijnegem, Zolder et Frameries. Febelco emploie 1.200 personnes.
Febelco fait partie du Groupe Febelco. La stratégie que nous suivons, les décisions que nous prenons, notre façon de travailler… Tout est dédié à notre mission, notre vision et nos valeurs.
Mission | NOS PRINCIPES
Ses activités intégrées de distribution et de services font du Groupe Febelco un partenaire idéal pour le pharmacien indépendant et pour l’industrie pharmaceutique sur le plan national.
Grâce à une large gamme de produits, une équipe efficace d’employés expérimentés et des services de la plus haute qualité, le Groupe Febelco parvient à proposer des solutions globales, améliorant ainsi indirectement le bien-être du patient.
Vision | NOTRE OBJECTIF
En tant que coopérative de pharmaciens indépendants, le Groupe Febelco cherche à accroître sa position de leader en Belgique dans ses différentes divisions opérationnelles. Le Groupe Febelco se veut être un pionnier sur son marché grâce à sa collaboration à l’échelle locale avec les pharmaciens indépendants en Belgique et grâce à sa position d’interlocuteur de l’industrie pharmaceutique au niveau européen. Le Groupe Febelco veut être un employeur solide et offrir une croissance durable et une valeur ajoutée à ses partenaires et ses actionnaires.
Valeurs | L'ADN DE FEBELCO
Les valeurs de Febelco Group clarifient ce qui nous caractérise et nous relie.
- Coopération : le coeur du Groupe Febelco.
- Fiabilité : nous agissons de façon juste et correcte, et respectons nos accords.
- Durabilité : nous choisissons une coopération à long terme avec nos partenaires et nos employés.
- Innovation : nous investissons dans de nouvelles idées, technologies et tendances pour être prêts à affronter l'avenir.
- Soins : nous prenons soin de nos partenaires et employés, et mettons en avant la solidarité professionnelle.